SDR

Garman Partners is seeking a highly organized and driven Sales Development Representative to lead our outbound sales and marketing efforts. This role is the tip of the spear for all outreach activities and plays a critical part in generating new opportunities for our President and Practice Manager.

This is a great opportunity for someone who wants hands-on experience in professional sales, direct exposure to executives, and a clear pathway to career growth within the company.

What You’ll Do

• Manage and execute outbound marketing sequences across LinkedIn, email, and phone outreach

• Make a minimum of 50 outbound calls per day, focusing on MPC calls and Open Opportunity calls

• Conduct market research to continually fill and maintain a strong outbound funnel

• Speak confidently with business leaders about who we are, what we do, and how we support clients

• Schedule high-quality meetings for the President and/or Practice Manager

• Bring relevant market data and insights to daily internal meetings

• Use established systems and processes to track outreach, activities, and results

• Once proven in the role, begin attending sales meetings to learn the full sales process

What We’re Looking For

• Highly organized and comfortable following structured, planned activities

• Strong research skills and curiosity to understand trends and identify new prospects

• Excellent communication skills with the ability to speak professionally to leaders and decision-makers

• Confident, consistent, and comfortable with high-volume outreach

• Coachable, motivated, and eager to grow inside a high-performance environment

• A team-oriented mindset with a commitment to bringing value daily

Compensation & Growth

• $60,000 base salary   bonuses for quality meetings set and deals signed

• Clear opportunity to move into other areas of the company after 1 year, or remain long-term in the SDR role if preferred

• Hands-on learning, leadership exposure, and a defined development path

Why Join Garman Partners?

This role is perfect for someone who wants to build a strong foundation in sales and business development within a respected Des Moines firm. You’ll use proven systems, gain mentorship from senior leadership, and directly influence the company’s growth trajectory

Salary : $50,000 - $60,000