Soitec est une socit cote l'indice CAC Next 20 de la Bourse de Paris qui intervient en amont de la chane de valeur de la microlectronique. Nos matriaux semi-conducteurs innovants sont indispensables au fonctionnement des smartphones et au dploiement de la 5G. Ils offrent galement de nombreuses opportunits pour lautomobile connecte, les vhicules lectriques et autonomes et lintelligence embarque dans les objets connects.
Cette place nous confre une incroyable responsabilit, qui nous inspire au quotidien : rendre possible ladoption massive dinnovations technologiques tout en limitant considrablement leur impact environnemental, dans une logique dinnovation responsable et de dveloppement durable.

Intgr/intgre lquipe Learning & Development, vous serez en charge de concevoir et de dployer les actions de scurit du groupe.
Dans un premier temps, votre mission principale est dassurer la planification, lorganisation et le suivi des formations obligatoires. Progressivement, vous serez amen travailler sur des projets de dveloppement de comptences et de participer la conception de nouveaux modules de formation.
Pour cela, vous serez en contact direct avec les quipes oprationnelles, garante de la dfinition des besoins et des obligations rglementaires. Vous serez en relation avec les clients internes (managers, collaborateurs et formateurs) et externes (prestataires que sont les organismes de formation).
Vous serez galement impliqu(e) dans divers projets lis lactivit formation du groupe.

Idalement tudiant/tudiante en Master 1 RH (Gnraliste, Comptences et Formation, Dveloppement RH), vous tes la recherche dune alternance pour 2 ans.

Vous tes reconnu(e) pour votre autonomie et votre rigueur.

Votre matrise des outils informatiques sera fortement apprcie.

Votre sens de la communication et votre bon relationnel sont incontournables pour tre en interface avec les clients internes et externes.