Líder del equipo de ventas internas

Sobre Chef’s Warehouse

The Chefs' Warehouse, Inc. (http://www.chefswarehouse.com) combina una calidad excepcional y el desarrollo de marca con una amplia gama de distribución de servicios de alimentación durante más de 40 años. Con una oferta de proteínas, especialidades, frutas y verduras, atendemos a los chefs más exigentes con un enfoque que combina conveniencia y calidad superior. Ponemos en contacto a más de 4000 productores artesanales de los mejores ingredientes del mundo, provenientes de más de 40 países, con los mejores chefs del mundo. Asesoramos, vendemos y forjamos relaciones con más de 50 000 clientes con pasión a través de nuestra red más experimentada de más de 600 asesores de ventas, tecnología de vanguardia, servicio rápido y un nivel de soporte que consolida nuestra sólida relación con restaurantes premium, tanto consolidados como emergentes.

Misión: La misión de The Chefs' Warehouse es proporcionar los mejores ingredientes del mundo a los mejores chefs del mundo.

Nuestros C.H.E.F.S. Valores:

Curioso y creativo

Hambriento de comida y resultados

De emprendedor

Pensamiento avanzado y flexible

Apoyo (de compañeros y chefs)

Resumen del Puesto:
Responsable del desarrollo y rendimiento de todas las actividades de ventas en el distrito asignado. Dirige y lidera un equipo de ventas, proporcionando liderazgo hacia el logro de la máxima rentabilidad y crecimiento, alineado con la visión y los valores de la empresa. Establece planes y estrategias para expandir la base de clientes en el territorio y contribuye al desarrollo de programas de capacitación y educación para clientes y Asociados de Ventas.

• Capacidad para entrenar, liderar y apoyar al equipo interno existente.

• Desarrollar Programas de Incentivos a Corto Plazo para mantener al equipo interno de ventas motivado.

• Colaborar con Recursos Humanos para desarrollar planes de mejora del rendimiento, incluyendo ascensos de personal.

• Crear un horario de ventas interno óptimo que respalde el mejor servicio al cliente.

• Organizar el área de recepción para ofrecer una cálida bienvenida a los invitados de CW.

• El Gerente de Ventas Internas será responsable de gestionar el Proceso NSI (Artículos No Almacenados).

  Proceso NSI:
  Las solicitudes deben realizarse antes del final del día jueves para que el Gerente de Ventas Internas pueda organizar las solicitudes por región.
  Se celebrarán reuniones semanales los lunes con los Gerentes Regionales de Ventas para aprobar o rechazar las solicitudes de NSI.
  Las decisiones se tomarán en función del tamaño del cliente, cuántos artículos compran actualmente, el valor del artículo solicitado y las posibles ganancias de beneficio.
  Una vez que el Gerente de Ventas Internas tenga la lista de aprobaciones y rechazos, se comunicará esta información al representante de ventas por correo electrónico.
  Las aprobaciones se enviarán al comprador para realizar el pedido.
  El Gerente de Ventas Internas realizará el seguimiento del flujo de compras y notificará al representante cuando el producto llegue.
  Las ventas deben enviar todos los artículos NSI al día siguiente.

• De 5 a 7 años de experiencia en gestión de ventas en el sector de servicios de alimentos.
• Se prefiere que sea residente local de la zona geográfica definida.
• Es imprescindible experiencia en el sector de servicios de alimentos.
• Experiencia con Microsoft Excel.
• Amplia experiencia en todos los aspectos de la Gestión de Relaciones.
• Fuerte comprensión de los clientes y las dinámicas del mercado de servicios de alimentos.
• Disposición para viajar y trabajar en equipo con profesionales del sector de servicios de alimentos.
• Liderazgo demostrado y capacidad para dirigir un equipo de ventas en el sector de servicios de alimentos.

La descripción del trabajo anterior no es una lista exhaustiva de deberes y estándares del puesto. Los titulares seguirán cualquier otra instrucción y realizarán cualquier otra tarea relacionada que les asigne su supervisor.

Ventajas y beneficios:

Vacaciones pagadas, vacaciones pagadas

Beneficios de salud, dentales y médicos

pago semanal

Seguro de vida

5% sobre el costo para nuestros productos alimenticios de alta calidad.

Descuentos para empleados para viajes y eventos.

401k

Plan de compra de acciones para empleados

The Chefs' Warehouse es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y no discrimina por motivos reales o percibidos de raza, credo, color, religión, extranjería u origen nacional, ascendencia, estado de ciudadanía, edad, discapacidad o discapacidad, sexo, estado civil, condición de veterano, orientación sexual, embarazo, identidad de género o cualquier otra característica protegida por las leyes federales, estatales o locales aplicables. También consideramos solicitantes calificados con antecedentes penales, de conformidad con las leyes federales, estatales y locales aplicables. Nuestro equipo directivo está dedicado a esta política con respecto al reclutamiento, contratación, colocación, promoción, transferencia, capacitación, compensación, beneficios, actividades de los empleados y trato general durante el empleo. Estamos dedicados a construir una fuerza laboral inclusiva y diversa.