What are the responsibilities and job description for the CNC Operator (Second Shift) position at Magna Powertrain of America Inc.?
Die Stellenbeschreibungen können je nach deiner Sprachauswahl in mehreren Sprachen angezeigt werden. Was wir bieten: Bei Magna erwartet dich ein spannendes und dynamisches Arbeitsumfeld, in dem du dazu beitragen kannst, marktführende Automobiltechnologien zu entwickeln. Wir investieren in unser Personal und bieten ihm die Unterstützung und Ressourcen, die es benötigt, um erfolgreich zu sein. Als Mitglied unseres globalen Teams erwarten dich aufregende und vielfältige Aufgaben sowie ein breites Spektrum an Entwicklungsmöglichkeiten. Wir sind nämlich der Meinung, dass dein Karrierepfad genauso individuell sein sollte wie du selbst. Gruppenzusammenfassung: Wir bei Magna Powertrain möchten Mobilität transformieren und arbeiten mit großer Leidenschaft daran, Automobile intelligenter, sauberer, sicherer und leichter zu machen – und die Voraussetzung dafür schaffen wir durch erstklassige Antriebssysteme. Wir sind ein führender Zulieferer für die globale Automobilindustrie und verfügen über umfassende Kompetenz in den Bereichen Design, Entwicklung, Erprobung und Fertigung komplexer Antriebssysteme. Unser Name steht für Qualität, Umweltbewusstsein und Sicherheit. Innovationen treiben uns an, und wir treiben Innovationen an. Komm zu Magna Powertrain, um mit uns die Grenzen deiner Vorstellungskraft zu sprengen und die Zukunft der Mobilität zu gestalten. Verantwortlichkeiten: Objective: To manufacture quality parts as directed within an acceptable time frame to assist the organization in meeting all MAFACT and customer’s requirements and to perform the assigned task in a safe manner. Scope: All aspects & functions involved in the CNC Operators role of producing quality parts in a MAFACT team process while meeting all regulatory requirements. Responsibilities, Duties and Authority: (These duties cover only the more significant responsibilities, they are not meant to be all inclusive. Other duties may be given by the supervisor in addition to, or instead of, those listed here.) Operate CNC machine independently with minimal supervision. Must make minor offset adjustments and/or tool changes to maintain part conformance to print. Troubleshoot on the CNC horizontal and vertical mill, lathe and perform setups and tool changes as required. Monitor tool life. Check parts and place them on the equipment or gauging stations correctly Able to operate online gauging and understand the readings. Meet production requirements in a timely/efficient manner. Fill out production sheets and all other production related documents as required and monitor SPC/quality and document updates. Perform related labor as required to clean up, set up, and organize. Assist the material handler as required. Give direction to Production Operators assigned to job. Demonstrate Common Values. Support the Environmental Management System and objectives. Complete and maintain all required paperwork such as white boards, quality checks, production reporting forms, MAFACT, die set up sheets, checklists etc. Work with Engineering and MAFACT teams to develop and implement standardized work for all processes on their respective line(s). Perform audits to ensure standardized work is adhered to. Initiate corrective measures for non-standardized work and daily maintenance of team board. Responsible to ensure that all safety and quality start-up procedures are followed. Responsible to produce quality parts according to customer specifications. Review and follow standardized work instructions. Responsible to perform all required quality checks utilizing gages and other measuring devices as required in the control plan. Make adjustments, as necessary, ensure that process tags are properly completed throughout the production run. Ensure all containers are properly labeled. Report any injuries, accidents, equipment malfunctions, property damage etc. to Supervisor. Responsible to manage the cleanliness and orderliness of the work area (5S). Responsible to communicate with team members (Supervisor, Leader, Quality, Co-workers) on any issues with the machines. Have an understanding of what the cause of the issue is and which team member to inform. (Maintenance, Quality) Authorized to stop the process if it does not meet quality and/or safety requirements and notify Supervisor/Quality immediately. Train new employees as needed on all aspects of job. Attend and participate in team and employee meetings including Mafact Meetings. Responsible to report to another job or task as directed by the Supervisor/Leader if assigned job is down. Participates in continuous improvement activities, submits improvement suggestions (CI, Safety). Ensure that company policies and procedures are adhered to including TS16949, ISO14001 (EMS), and Employee Handbook. Follows MIOSHA and MPTSH safety regulations and policies, including lock out/tag out and wearing required P.P.E. (Personal Protective Equipment). Reports unsafe conditions to Supervisor/Leader. Bewusstsein. Einheit. Stärkung. Wir bei Magna sind davon überzeugt, dass eine vielfältige Belegschaft für unseren Erfolg entscheidend ist. Deshalb sind wir stolz darauf, ein Arbeitgeber der Chancengleichheit zu sein. Wir stellen auf der Grundlage von Erfahrung und Qualifikation sowie unter Berücksichtigung der jeweiligen beruflichen Anforderungen ein, unabhängig von insbesondere Hautfarbe, Abstammung, Religion, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Alter, Staatsbürgerschaft, Familienstand, Behinderung oder Geschlechtsidentität. Magna nimmt den Schutz deiner persönlichen Daten ernst. Wir raten dir davon ab, Bewerbungen per E-Mail zu senden, um die GDPR-Anforderungen und die des lokalen Datenschutzgesetzes zu erfüllen. Hinweis zur Verwendung von KI: Als Teil unseres Engagements für einen fairen, konsistenten und effizienten Recruiting-Prozess werden gegebenenfalls Tools mit künstlicher Intelligenz (KI) eingesetzt, um die erste Sichtung der Bewerbungen, die über unser Workday-System eingereicht werden, zu unterstützen. Diese Tools helfen dabei, Qualifikationen und Erfahrungen zu identifizieren, die zu den Anforderungen der Rolle passen. Bitte beachte, dass KI ausschließlich zur Unterstützung unserer Recruiter_innen genutzt wird. Die endgültigen Entscheidungen werden immer von der verantwortlichen Führungskraft und dem Hiring-Team getroffen. Wichtig: Es werden keine Bewerber_innendaten über diese KI-Tools extern geteilt. Alle Informationen bleiben sicher in unseren Systemen und werden gemäß unseren Datenschutz- und Datensicherheitsrichtlinien verarbeitet. Wenn du Fragen oder Bedenken zu diesem Prozess hast, wende dich gerne an unser Talent-Attraction-Team. Mitarbeiterkategorie: Unbefristet Magna-Gruppe: Magna Powertrain Wir haben eine Zukunft vor Augen, in der wir ohne Grenzen leben und uns frei bewegen können. Deshalb entwickeln wir Technologien, Systeme und Konzepte, die Fahrzeuge sicherer und sauberer machen – für unsere Gesellschaft, den Planeten und vor allem uns Menschen. Bei Magna trägst du zur Elektrifizierung der Mobilität bei und arbeitest an der Zukunft der autonomen Fahrassistenz und anderen bahnbrechenden Technologien. Lass uns gemeinsam die Zukunft der Mobilität gestalten. Erfahre mehr über uns: Nachhaltigkeit Innovation Interview-Tipps