What are the responsibilities and job description for the Contable - Client Accountant position at CSC?
Título: Contable - Client Accountant
Departamento: Fondos
Ubicación: Madrid, España (Híbrido)
Horario: Lunes a viernes, 40 horas semanales
Idiomas: Español e Inglés fluidos
Estamos buscando un profesional de contabilidad con experiencia en el ciclo contable completo y en la gestión de carteras de clientes del departamento de Fondos. Trabajarás bajo la supervisión del responsable de la línea de negocio y gestionarás el trabajo de los distintos equipos consiguiendo una gestión integral de nuestros cliente.
Buscamos una persona responsable, organizada, con capacidad para trabajo en equipo, orientación al cliente y a resultados, con capacidad de comunicación, flexibilidad, iniciativa y adaptación al cambio.
Algunas de tus responsabilidades clave serán:
- Gestión y supervisión del ciclo contable completo de fondos de inversión de capital riesgo así como de las sociedad participadas, preparando informes financieros periódicos para la gestora e inversores.
- Elaboración y envío de reportes CNMV y otros organismos reguladores.
- Elaboración, revisión y presentación de cuentas anuales (individuales y consolidadas) y libros oficiales
- Asistencia a auditores
- Gestión de tesorería
- Colaboración con el departamento fiscal para la preparación de declaraciones de impuestos
Habilidades técnicas, experiencia y cualificaciones necesarias:
- Mínimo de 3–5 años de experiencia profesional como contable, preferiblemente en un entorno multi-cliente.
- Gran dominio del inglés para hablar con fluidez con los clientes y equipo off-shore
- Grado o máster en contabilidad.
- Atención a los detalles y capacidad de manejar múltiples demandas en un entorno dinámico.
- Habilidad para gestionar con eficacia múltiples proyectos/tareas, cumplir con los plazos y trabajar bien bajo presión.
- Un enfoque proactivo de las tareas diarias y una persona orientada al equipo.
Compensación
CSC ofrece un paquete retributivo competitivo, alineado con el mercado local, que incluye la posibilidad de participar en bonos anuales de Success Sharing o planes de incentivos, según el puesto, sujeto a las condiciones del plan y al desempeño individual. Además, contamos con horario flexible, retribución flexible y otros beneficios adicionales.
Para más información, puedes consultarlo directamente con tu reclutador.