What are the responsibilities and job description for the Alternance - Ingénieur Poste de Travail (H/F) position at Adisseo France S.A.S?
Accueillez la diversité et postulez tel que vous êtes !
Chez Adisseo, nous chérissons la valeur de la diversité, quelle qu’elle soit.
En rejoignant Adisseo, vous rejoindrez des personnes engagées qui font la différence chaque jour pour contribuer à ce challenge.
En rejoignant Adisseo, vous intégrerez un environnement international dynamique.
En rejoignant Adisseo, vous découvrirez un monde plein d’opportunités pour chaque étape de votre carrière en étant acteur de votre propre parcours professionnel.
Vous rejoindrez le siège social de l'entreprise Adisseo, composé de plus de 200 collaborateurs, dans un environnement multilingue et multidisciplinaire.
Responsibilities
Alternant(e) Ingénieur Poste de Travail
Nous recherchons un(e) alternant(e) en ingénierie du poste de travail pour accompagner l’équipe Digital Workplace dans la gestion et l’évolution du parc informatique. Vous participerez à la gestion des images systèmes, à l’automatisation des déploiements (Intune) et à la veille technologique.
Missions :
- Participer au déploiement mondial d’autopilot
- Contribuer à la migration des postes de Windows 10 vers Windows 11
- Travailler sur la transition des GPO vers Intune
- Automatiser certaines tâches récurrentes (scripts PowerShell)
- Documenter les procédures techniques et les bonnes pratiques
- Tester et valider de nouvelles solutions logicielles ou matérielles pour le poste de travail
Environnement technique :
- Active Directory et Entra ID
- Office 365
- Windows 10/11, iOS et Android
- PowerBI / Powershell
Qualifications
Profil recherché :
- Expérience professionnelle : avoir déjà réalisé une alternance dans le domaine de l’informatique
- Formation Bac 3, en vue d’une alternance en master
- Rigueur, curiosité, et esprit d’équipe.
- Anglais technique écrit et parlé
Modalités
- Début en septembre 2025 pour une durée de 12 ou 24 mois
- Poste basé sur le site d’Antony (RER B)
- Titre de transport pris en charge à hauteur de 80%
- Rémunération et avantages : % SMIC selon âge et niveau d’études, intéressement participation selon résultats de l’entreprise, primes diverses, accès au CE, mutuelle, restaurant d’entreprise, un jour de télétravail.