Principal Advisor Business Analysis

Principal Advisor Business Analysis •Shape investment decisions for a world-class, complex underground copper development project. • Lead high-impact valuation and commercial analysis with exposure to Product Group, Investment Committee and Board-level decision making. • Build your career in a collaborative, U.S.-focused role supporting the future of copper growth and development. We’re Finding Better Ways™ to provide materials the world needs, now and in the future. Our values – care, courage and curiosity – guide how we work and how we treat each other. About the role We are looking for a Principal Advisor Business Analysis – Copper Growth & Development to lead business evaluations for the Rio Tinto Resolution Copper Project. In this role, you will build robust valuation models, assess project development pathways and identify value enhancement and strategic growth opportunities. This is an exciting opportunity to influence the development of a world-class, complex underground copper mine while partnering with technical, commercial and functional teams. What you’ll be doing Reporting to the Senior Manager Finance – Business Analysis and working within the Copper Product Group, you will: • Build and maintain financial models, valuations and commercial analyses for the Resolution Copper Project. • Perform scenario and sensitivity analyses to identify value drivers, risks and opportunities for value creation. • Challenge commercial, financial, tax, funding and valuation assumptions to strengthen decision quality. • Evaluate value enhancement opportunities using market, industry, commercial and financial information. • Lead the analytical and financial content of investment submissions, reviews and governance processes. • Prepare clear materials and recommendations for Product Group, Investment Committee and Board-level decision making. About you We’re looking for someone whose experience aligns with the key requirements below. You do not need to meet every “helpful for success” item to apply. If you bring relevant experience and are excited by the opportunity, we encourage you to submit an application. Required for Success • A commitment to the safety of yourself and your team. • Skills and Capabilities: Advanced financial modelling, valuation and analytical capability, including discounted cash flow, scenario analysis and sensitivity modelling. • Experience: Demonstrated ability to interpret complex technical inputs, challenge assumptions and provide decision-useful recommendations in a fast-paced environment. • Teamwork: Proven ability to coordinate business evaluations across technical, operational, legal, strategy, commercial and finance teams, and explain financial topics clearly to varied audiences. • Qualifications: A qualification in finance, economics, commerce, business, engineering or a related discipline, or equivalent relevant experience. • Systems: Strong spreadsheet-based modelling capability and experience preparing senior leadership materials, together with sound use of AI and advanced analytical tools to research, interrogate complex datasets, test hypotheses and evaluate the quality and limitations of outputs. Helpful for Success • Experience in mining, resources or another capital-intensive industry. • Exposure to due diligence, investment committee processes or Board-level submissions. What we offer Be recognised for your contribution, your thinking and your hard work, and go home knowing you’ve helped the world progress. • A work environment where safety is always the number one priority. • Competitive base salary reflective of your skills and experience with an annual incentive bonus. • Access to top-tier family-friendly health programs including medical, prescription drug, dental, vision, life insurance coverage and various voluntary benefits. • An excellent retirement plan including up to 6% defined company contribution and a generous 401(k) matching program. • An attractive share ownership plan. • Comprehensive leave policies covering the moments that matter in life, including paid time off, paid holidays and paid bereavement leave. • A generous parental leave policy to support quality time with your new family. • Discount programs for leisure activities and wellbeing incentives. • Access to our Employee Assistance Program, providing confidential counselling or expert guidance for you and your family. Where you’ll be working Our Kennecott mine is a world-class, fully integrated copper mining operation, including a concentrator, smelter, and refinery, located just outside Salt Lake City, Utah, in the United States. We produce copper, precious metals including gold and silver, molybdenum, tellurium, and sulfuric acid. Kennecott has been mining and processing minerals from the rich ore body of the Bingham Canyon Mine since 1903 and is one of the top producing mines in the world, comprising approximately 11 percent of U.S. annual copper production. Rio Tinto reserves the right to remove advertised roles prior to the closing date. À propos de Rio Tinto Rio Tinto est un chef de file mondial du secteur des sociétés minières et des matériaux. Nous sommes établis dans 35 pays où nous produisons du minerai de fer, du cuivre, de l’aluminium, des minéraux critiques et d’autres matériaux nécessaires à la transition énergétique mondiale et à la prospérité des personnes, des communautés et des nations. Nous exerçons nos activités depuis 150 ans, en nous appuyant sur les connaissances accumulées au fil des générations et sur les différents continents. Notre mission - trouver de meilleures façons de fournir les matériaux dont le monde a besoin - nous guide dans notre quête d'innovation et d'amélioration continue, dans le but de fabriquer des produits à faibles émissions et répondant aux bonnes normes environnementales, sociales et de gouvernance. Mais comme nous ne pouvons pas y arriver seuls, nous nous attachons à créer des partenariats nous permettant de résoudre des problèmes, de créer des situations mutuellement avantageuses et de saisir des occasions. Respect et inclusion Rio Tinto s’engage à respecter l’égalité des chances en matière d’emploi. Tous les candidats qualifiés seront pris en considération sans distinction de race, de couleur, de sexe, d’âge, de religion, d’origine ethnique, de handicap, ou de toute autre caractéristique protégée par la législation fédérale, nationale ou locale. Nous nous engageons à créer un environnement inclusif où les gens se sentent en sécurité, respectés et valorisés. Nous voulons que notre personnel ait le sentiment que toutes les voix sont entendues et que la diversité des points de vue est non seulement bienvenue, mais aussi essentielle à notre réussite. Nous traitons tous les membres de notre personnel avec équité et dignité. Rio Tinto participe à E-Verify pour confirmer l’autorisation de travail. Pour plus d’informations, veuillez consulter le site http://www.ucis.gov/ innovation et amélioration continue sont au cœur de notre mission: Trouver de meilleures façons de fournir les matériaux dont le monde a besoin. Chez nous, les esprits curieux trouvent leur place. Nous recherchons des personnes investies dans leur travail et attentionnées envers leurs collègues, audacieuses dans leur quête de solutions innovantes, et capables de sadapter rapidement pour résoudre des problèmes et saisir des opportunités. Nous sommes déterminés à créer un milieu inclusif où les employés sont libres être eux-mêmes. Nous valorisons un environnement où chaque voix compte, où toutes les cultures sont respectées, et où la diversité des perspectives est essentielle à notre réussite. Nous nous traitons les uns les autres avec équité et dignité, sans distinction de race, de genre, de nationalité, origine ethnique, de religion, âge, orientation sexuelle ou de toute autre marque de notre différence.