Job Posting for Motorista de Pesados (M/F) - Pombal at GRUPO VENDAP, S.A.
A Vendap
A Vendap é a empresa líder no mercado de aluguer de máquinas, equipamentos e ferramentas em Portugal. Estamos integrados num dos maiores grupos multinacionais do setor e estamos num processo de transformação que nos permitirá crescer, expandindo os limites dos mercados em que operamos.
O desafio
Pretendemos admitir um(a) Motorista de Pesados para a nossa delegação de Pombal. Este profissional será responsável por assegurar o transporte (entregas e recolhas) e a carga/descarga das máquinas e equipamentos da Vendap, cumprindo com as regras de conduta da empresa e com o código da estrada.
Principais responsabilidades:
Conduzir veículos pesados para transportar máquinas, equipamentos e materiais;
Orientar e colaborar nas operações de carga, acondicionamento e descarga dos produtos;
Determinar percursos e rotas mais adequadas;
Garantir a recolha e preenchimento de toda a documentação necessária ao transporte e circulação da viatura e mercadoria;
Assegurar que os bens são carregados e protegidos para prevenir estragos e perdas;
Coordenar/cooperar as suas tarefas com outros colaboradores;
Assegurar a correta utilização, conservação e limpeza da viatura que lhe esteja atribuída;
Cumprir o código da estrada e as regras de conduta da empresa.
Procuramos profissionais com:
Escolaridade mínima obrigatória;
Experiência mínima de 2 anos em funções similares (condução de veículos pesados e transporte de mercadorias);
Carta de condução C E (obrigatório);
Cartão Tacógrafo digital e CAM/CQM (obrigatório);
Passaporte de Segurança (preferencial);
Experiência com amarração e acondicionamento de cargas;
Orientado para resultados e para a excelência de serviço prestado ao cliente;
Pensamento crítico e capacidade para resolução de problemas;
Capacidade de trabalho em equipa e de estabelecer relações interpessoais;
Disponibilidade de horário e para efetuar deslocações nacionais.
Condições:
Integração numa empresa multinacional, líder no seu sector de atuação;
Oportunidade de integrar um projeto sólido, ambicioso e em expansão, que proporciona excelentes condições de desenvolvimento pessoal e profissional;
Possibilidade de fazer parte de uma equipa sólida e versátil;
Vencimento Base (Consoante experiência comprovada) Sub. Alimentação (Cartão Alimentação opcional);
Prémios Trimestrais Seguro de Saúde (após 6 meses de contrato).
If your compensation planning software is too rigid to deploy winning incentive strategies, it’s time to find an adaptable solution.
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