Job Posting for Administratief Medewerker HRM at De Groot Installatiegroep
Emmen • MBO-HBO • 24-32 uur
Wil jij groeien op zowel persoonlijk als professioneel vlak? Wil je bij een familiebedrijf werken die de grotere projecten in de utiliteit en industrie realiseert, zoals ziekenhuizen en distributiecentra? Dan zoeken we jou als administratief medewerker HRM!
Dit ga je doen
Als administratief medewerker HRM verricht je administratieve en secretariële werkzaamheden voor de afdeling HRM in de meest brede zin van het woord. Je draagt bij aan een correcte vastlegging van alle personeelsgegevens in ons HRM-pakket en onze systemen en je zorgt ervoor dat de personeelsdossiers altijd up to date zijn. Het opstellen van diverse overeenkomsten en het organiseren en inplannen van medewerkers voor diverse opleidingen binnen onze eigen DGI Academy behoren tevens onder jouw werkzaamheden. Jouw kerntaken zijn:
Up to date houden van personeelsdossiers
Verzamelen, invoeren, registreren en controleren van administratieve (personeels-)gegevens
Administratief verzorgen van werkzaamheden betreffende auto’s van de zaak
Medewerkers te woord staan bij vragen betreffende het dienstverband, arbeidsovereenkomst of opleiding
Bijhouden van administratie ten behoeve van de DGI Academy
Verrichten van alle voorkomende administratieve werkzaamheden
Up-to-date houden van benodigde vakkennis
Dit ben jij
Jij weet zorgvuldig en discreet om te gaan met gegevens, bent accuraat en representatief. Daarnaast herken jij jezelf in de volgende punten:
Opleiding op minimaal MBO-4 niveau aangevuld met vakgerichte opleidingen, cursussen en trainingen
Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift
Dit bieden wij
Voor jouw inzet als administratief medewerker HRM, mag je dit van ons verwachten:
Een bij de functie, je opleiding, inzet en ervaring passend salaris
Een zeer afwisselende functie met grote zelfstandigheid
25 vakantiedagen en 13 ATV dagen
Parttime werken is bespreekbaar
Goede primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden
Pensioenopbouw via het pensioenfonds metaal en techniek
Een veilige en collegiale werkomgeving binnen een gezond familiebedrijf
Mogelijkheden voor persoonlijke en professionele ontwikkeling (door middel van o.a. workshops, vakgerichte opleidingen en cursussen)
Meer weten?
Ben je geïnteresseerd en wil je meer informatie over deze vacature? Neem dan contact op met mevrouw Irma Timmer – de Groot, Directeur HRM, stuur een mail of bel 0591 – 61 33 44.
If your compensation planning software is too rigid to deploy winning incentive strategies, it’s time to find an adaptable solution.
Compensation Planning
View Core, Job Family, and Industry Job Skills and Competency Data for more than 15,000 Job Titles
Skills Library