Job Posting for Ausbildung als Pflegefachmann/Pflegefachfrau (m/w/d) Senioren-Zentrum Bellheim at Haus Edelberg
Mit Neugier. Mit Perspektive. Miteinander
Das Haus Edelberg „ICH und WIR“ -Programm beinhaltet Prämien für gute Noten, das Azubi-Auto, Azubi-Events und viele weitere Vorteile. Das macht uns zu einer starken Gemeinschaft. Werde ein Teil davon.
Wir Bieten Dir:
Ausbildungsvergütung in den Top 10 der bestbezahlten Ausbildungsberufen
Umfangreiches Mitarbeiter-Bonus-Programm
Azubi-Café und jährliche Azubi Events
Mitarbeiterfeste sowie regelmäßige Team-Events und Mitarbeiter-Frühstücke
gute Vernetzungsmöglichkeiten mit Azubis der naheliegenden Haus Edelberg Einrichtungen
Azubi-Fahrzeug (4 Wochen kostenlos fahren und Zuschuss bei besonderen Leistungen)
Attraktives Übernahmepaket nach der Ausbildung (u. a. 1 Jahr Übernahme der Fitnessstudiogebühr und 5.000 € Bildungsgutschein)
Gemeinsame Karriereplanung nach deiner Ausbildung
Du bringst...
Mit Neugier. Mit Perspektive. Miteinander
Das Haus Edelberg „ICH und WIR“ -Programm beinhaltet Prämien für gute Noten, das Azubi-Auto, Azubi-Events und viele weitere Vorteile. Das macht uns zu einer starken Gemeinschaft. Werde ein Teil davon.
Wir Bieten Dir:
Ausbildungsvergütung in den Top 10 der bestbezahlten Ausbildungsberufen
Umfangreiches Mitarbeiter-Bonus-Programm
Azubi-Café und jährliche Azubi Events
Mitarbeiterfeste sowie regelmäßige Team-Events und Mitarbeiter-Frühstücke
gute Vernetzungsmöglichkeiten mit Azubis der naheliegenden Haus Edelberg Einrichtungen
Azubi-Fahrzeug (4 Wochen kostenlos fahren und Zuschuss bei besonderen Leistungen)
Attraktives Übernahmepaket nach der Ausbildung (u. a. 1 Jahr Übernahme der Fitnessstudiogebühr und 5.000 € Bildungsgutschein)
Gemeinsame Karriereplanung nach deiner Ausbildung
Du bringst mit:
Mittlere Reife oder einen als gleichwertig anerkannten Bildungsabschluss
Ein hohes Maß an sozialer Kompetenz und Verantwortungsbewusstsein
Spaß an der Versorgung und Arbeit mit unseren Bewohnern
Engagement, Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeiten
Motivation und Bereitschaft zur persönlichen Weiterentwicklung
Für Bewerber (m/w/d) mit einem Schulabschluss im Ausland: Gleichstellungsbescheinigung
Für Bewerber (m/w/d) aus Nicht-EU-Staaten: Aufenthaltserlaubnis mit Arbeitserlaubnis
Deutsch B2 Zertifikat
Das lernst Du bei uns:
Betreuung und Versorgung von Menschen in allen Versorgungsbereichen der Pflege (Kranken-, Kinderkranken- und Altenpflege)
Durchführung grund- und behandlungspflegerischer Maßnahmen mit besonderem Blick auf die Beziehungsgestaltung zu unseren Bewohnern
Erlernen von Pflegekonzepten sowie Umsetzung von Pflegestandards und deren Überwachung
Durchführung der ärztlichen Verordnungen und Therapien
Mehr Infos über die Ausbildung erfährst du auf unserer Karriere-Seite!
Dein Arbeitgeber
Die Haus Edelberg-Unternehmensgruppe wurde im Jahr 1980 ins Leben gerufen und besteht heute aus 29 erstklassigen Pflegeeinrichtungen in Baden-Württemberg, Rheinland-Pfalz und dem Saarland mit insgesamt über 2.750 Pflegeplätzen. Mit Herzlichkeit, Verlässlichkeit und Qualität sorgen wir für mehr Lebensqualität älterer und pflegebedürftiger Menschen. Gesellschaft zu leisten, für Geborgenheit und Sicherheit zu sorgen aber auch professionelle Betreuung und Pflege auf höchstem Niveau zu bieten, ist dabei eine Selbstverständlichkeit. Die Seniorenzentren sollen jeden Tag aufs Neue in einen Ort voller Leben, Lachen, Freude und Herzlichkeit verwandelt werden.
Genau das Richtige für Sie? Dann bewerben Sie sich jetzt mit zwei Klicks über den Button "Jetzt bewerben".
Bei Fragen wenden Sie sich gerne an die Einrichtungsleitung Christina Schossau unter folgender Telefonnummer: 07272/937-500.
If your compensation planning software is too rigid to deploy winning incentive strategies, it’s time to find an adaptable solution.
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