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Confagricoltura Umbria, rinnovato il Contratto Territoriale per Impiegati e Quadri Agricoli
31.07.2026 - h 12:21
2' di lettura
9
Giovedì 30 luglio 2026, nella sede di Confagricoltura Umbria a Perugia, è stato siglato l'atteso accordo per il rinnovo del Contratto Collettivo Territoriale dei quadri e impiegati agricoli. Il nuovo contratto avrà una validità quadriennale, con decorrenza dal primo gennaio 2026 fino alla sua naturale scadenza prevista per il 31 dicembre 2029.
Le organizzazioni sindacali Flai-Cgil, Fai-Cisl e Uila-Uil dell'Umbria esprimono “profonda soddisfazione per il risultato raggiunto, frutto di un costruttivo negoziato con le parti datoriali Confagricoltura, Coldiretti e Cia dell'Umbria e di Terni2.
Sul fronte economico, è stato concordato un significativo incremento retributivo complessivo pari al 5,5 per cento per gli stipendi vigenti al 31 dicembre 2025.
L'aumento sarà erogato ai lavoratori in due tranche: un primo incremento del 3,00 per cento con decorrenza dal 1° agosto 2026; un ulteriore incremento del 2,50 per cento con decorrenza dal primo gennaio 2027.
Un elemento di forte innovazione che qualifica questo rinnovo contrattuale è l'aggiornamento della classificazione del personale. Al fine di rispondere alle specificità e alle evoluzioni delle realtà aziendali del territorio, sempre più vocate alla multifunzionalità, sono state introdotte nuove figure professionali dedicate al settore dell'ospitalità e degli eventi.
A integrazione della classificazione prevista dal CCNL, sono state previste tre nuove figure: prima categoria Direttore ospitality ed eventi, con mansioni di pianificazione e gestione dell'organizzazione, dotato di piena autonomia e potere d'iniziativa a scopo promozionale o di vendita; seconda categoria Impiegato addetto all'organizzazione di visite ed eventi, senza autonomia di concezione ma con potere di iniziativa; terza categoria Impiegato operativo per la gestione di visite ed eventi, senza autonomia o potere di iniziativa.
“Infine, hanno concluso Flai-Cgil, Fai-Cisl e Uila-Uil dell'Umbria, un traguardo di estrema rilevanza riguarda il sistema di sanitario. Le parti hanno sottoscritto un importante avviso comune inerente al Fondo Sanitario Impiegati Agricoli (FIA). L'accordo ribadisce con forza che le prestazioni previste dal Fondo rappresentano un diritto contrattuale inalienabile per tutti i quadri e gli impiegati agricoli. Viene così confermato che i lavoratori maturano automaticamente il diritto all'iscrizione, salvo esplicita rinuncia scritta, garantendo in questo modo una copertura socio-sanitaria essenziale per tutta la categoria”.
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lavoro, perugia, umbria, terni, confagricoltura umbria, rinnovo, articolo, Danilo Bazzucchi, Contratto Territoriale, Impiegati e Quadri Agricoli
da Danilo Bazzucchi
danilo@vivere.news
Questo è un articolo pubblicato il 31-07-2026 alle 12:21 sul giornale del 31 luglio 2026 - 9 letture
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Le organizzazioni sindacali Flai-Cgil, Fai-Cisl e Uila-Uil dell'Umbria esprimono “profonda soddisfazione per il risultato raggiunto, frutto di un costruttivo negoziato con le parti datoriali Confagricoltura, Coldiretti e Cia dell'Umbria e di Terni2.
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L'aumento sarà erogato ai lavoratori in due tranche: un primo incremento del 3,00 per cento con decorrenza dal 1° agosto 2026; un ulteriore incremento del 2,50 per cento con decorrenza dal primo gennaio 2027.
Un elemento di forte innovazione che qualifica questo rinnovo contrattuale è l'aggiornamento della classificazione del personale. Al fine di rispondere alle specificità e alle evoluzioni delle realtà aziendali del territorio, sempre più vocate alla multifunzionalità, sono state introdotte nuove figure professionali dedicate al settore dell'ospitalità e degli eventi.
A integrazione della classificazione prevista dal CCNL, sono state previste tre nuove figure: prima categoria Direttore ospitality ed eventi, con mansioni di pianificazione e gestione dell'organizzazione, dotato di piena autonomia e potere d'iniziativa a scopo promozionale o di vendita; seconda categoria Impiegato addetto all'organizzazione di visite ed eventi, senza autonomia di concezione ma con potere di iniziativa; terza categoria Impiegato operativo per la gestione di visite ed eventi, senza autonomia o potere di iniziativa.
“Infine, hanno concluso Flai-Cgil, Fai-Cisl e Uila-Uil dell'Umbria, un traguardo di estrema rilevanza riguarda il sistema di sanitario. Le parti hanno sottoscritto un importante avviso comune inerente al Fondo Sanitario Impiegati Agricoli (FIA). L'accordo ribadisce con forza che le prestazioni previste dal Fondo rappresentano un diritto contrattuale inalienabile per tutti i quadri e gli impiegati agricoli. Viene così confermato che i lavoratori maturano automaticamente il diritto all'iscrizione, salvo esplicita rinuncia scritta, garantendo in questo modo una copertura socio-sanitaria essenziale per tutta la categoria”.
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