Calificaciones

Los candidatos deben tener la capacidad de exhibir competencia en prácticas de seguridad. Los candidatos exitosos podrán realizar funciones matemáticas básicas, estar orientados a los detalles, trabajar bien bajo presión y tener excelentes habilidades de comunicación escrita y oral.

Exigencias Físicas y Ambiente de Trabajo

Las demandas físicas descritas aquí son representativas de aquellas que debe cumplir un empleado para desempeñar con éxito las funciones esenciales de este puesto. Se pueden hacer adaptaciones razonables para permitir que las personas con discapacidad realicen las funciones. En el ejercicio de las funciones de este cargo, regularmente se requiere que el empleado hable o escuche. Con frecuencia se requiere que el empleado use las manos o los dedos, manipule o toque objetos, herramientas o controles. Ocasionalmente se requiere que el empleado se ponga de pie; caminar; sentarse; alcanzar con las manos y los brazos; trepar o equilibrarse; y agacharse, arrodillarse, agacharse o gatear. El empleado ocasionalmente debe levantar y/o mover hasta 50 libras. Las habilidades de visión específicas requeridas por esta posición incluyen visión de cerca, visión de lejos, visión de color, visión periférica y la capacidad de ajustar el enfoque. El nivel de ruido en el ambiente de trabajo suele ser moderado

Esta descripción del trabajo de ninguna manera establece o implica que estos son los únicos deberes que deben realizar los empleados que ocupan este puesto. Los empleados deberán seguir cualquier otra instrucción relacionada con el trabajo y realizar cualquier otra tarea relacionada con el trabajo solicitada por cualquier persona autorizada para dar instrucciones o asignaciones. Todos los deberes y responsabilidades son funciones y requisitos esenciales y están sujetos a posibles modificaciones para adaptarse razonablemente a las personas con discapacidades. Para realizar este trabajo con éxito, los titulares deberán poseer las habilidades, aptitudes y habilidades para realizar cada tarea con soltura. Algunos requisitos pueden excluir a las personas que representan una amenaza directa o un riesgo significativo para la salud o la seguridad de ellos mismos o de otros. Los requisitos enumerados en este documento son los niveles mínimos de conocimiento, destrezas o habilidades. Este documento no crea un empleo. Contrato, implícito o no, que no sea una relación "a voluntad"