What are the responsibilities and job description for the Home position at Opti-flor | creating the difference?
Met ruim 300 medewerkers in vaste dienst is Opti-flor een grote werkgever. Achter de schermen draait alles op een goed georganiseerde salarisadministratie. Daar hebben we slimme software voor (AFAS), maar vooral mensen zoals jij: nauwkeurig, betrokken en altijd op zoek naar verbeteringen.
Samen met je collega ben jij hét aanspreekpunt voor alles wat met personeels- en salarisadministratie te maken heeft. Je zorgt dat salarissen op tijd en correct worden betaald en vertaalt nieuwe wet- en regelgeving naar praktische acties.
Maar bovenal speel je een grote rol in het verder professionaliseren van de processen op de afdeling in een groeiende organisatie.
In Jouw Functie Gaat Het Vooral Om
Leg in een email uit (of gebruik onderstaand sollicitatieformulier) waarom jij die ideale collega voor de salarisadministratie bent en doe er een CV bij. Heb je vragen of ben je op zoek naar wat persoonlijke toelichting? Je toekomstige leidinggevende Michiel de Koning helpt je graag! (06 – 41 31 78 93).
Doe geen moeite met acquisitie. Dit lossen we prima zelf op.
Samen met je collega ben jij hét aanspreekpunt voor alles wat met personeels- en salarisadministratie te maken heeft. Je zorgt dat salarissen op tijd en correct worden betaald en vertaalt nieuwe wet- en regelgeving naar praktische acties.
Maar bovenal speel je een grote rol in het verder professionaliseren van de processen op de afdeling in een groeiende organisatie.
In Jouw Functie Gaat Het Vooral Om
- een correcte en tijdige verwerking van de volledige salarisadministratie, o.a. salarisverwerking en aangifte loonheffingen
- het naleven en implementeren van wet- en regelgeving met betrekking tot loonbelasting, sociale verzekering en CAO
- het uitvoeren van controles en analyses in AFAS Profit
- het beantwoorden van de meest uiteenlopende vragen van managers en medewerkers over salaris, contracten en HR-regelingen
- het signaleren en doorvoeren van slimme verbeteringen in het werkproces op de afdeling
- heeft minimaal 3 jaar werkervaring in het vakgebied
- heeft relevante kennis van AFAS Profit en InSite
- is in het bezit van een PDL diploma eventueel aangevuld met een VPS diploma of is bereid deze te behalen
- werkt nauwkeurig, zelfstandig en met een groot verantwoordelijkheidsgevoel
- spreekt en schrijft goed in het Nederlands
- zoekt een baan tussen 24 en 32 uur per week (dagen en tijden stemmen we samen af)
- is er één met een afwisselende functie in een informeel familiebedrijf dat tot de Europese top behoort
- biedt je de ruimte om te leren en jezelf verder te ontwikkelen
- heeft een marktconform salaris, passend bij jouw ervaring
- vind je bij een bedrijf waar hard gewerkt wordt maar waar ook regelmatig een feest of een dagje teambuilding op het programma staat
Leg in een email uit (of gebruik onderstaand sollicitatieformulier) waarom jij die ideale collega voor de salarisadministratie bent en doe er een CV bij. Heb je vragen of ben je op zoek naar wat persoonlijke toelichting? Je toekomstige leidinggevende Michiel de Koning helpt je graag! (06 – 41 31 78 93).
Doe geen moeite met acquisitie. Dit lossen we prima zelf op.