What are the responsibilities and job description for the Human Resource Generalist/Payroll position at Marriott International, Inc?
Job Number25074623
Job CategoryFinance & Accounting
LocationThe Worthington Renaissance Fort Worth Hotel, 200 Main Street, Fort Worth, Texas, United States, 76102
ScheduleFull Time
Located Remotely?N
Position Type Non-Management
Comprobar las cifras, los asientos y los documentos para obtener exactitud. Organizar, asegurar y mantener todos los archivos, registros, efectivo y los equivalentes de efectivo según las políticas y procedimientos. Registrar, guardar y/o analizar información computarizada financiera y de la nómina. Preparar, mantener, auditar y distribuir las tablas y los informes estadísticos, financieros, contables, de auditoría o de nómina. Mantener, actualizar, crear, asegurar y archivar los expedientes y archivos de la nómina de los empleados. Revisar, verificar y conciliar las perforaciones de tarjetas, las horas trabajadas, los ajustes de sueldos y otros datos relacionados con los pagos;?ingresar la información en los registros designados. Hacer copias de seguridad de los archivos de transacción y transmitirlos al sistema de nómina según los procedimientos de la compañía. Procesar y/o emitir los cheques de sueldo de los empleados y los estados de ingresos y deducciones. Computar los sueldos y las deducciones de los empleados (p. ej. aportes sindicales, seguro, estacionamiento, plan 401k) e ingresarlos en el sistema de nómina. Dar información a los empleados y gerentes o supervisores acerca de temas relacionados con la nómina, cuestiones impositivas, planes de beneficios y disposiciones de negociaciones y acuerdos colectivos. Completar los ajustes grupales en la nómina. Ajustar la configuración básica del sistema de reloj registrador (p. ej. horario de los empleados, restricciones del reloj registrador) y corregir las perforaciones de tarjetas. Cumplir con las políticas y procedimientos de la compañía; mantener la confidencialidad de la información patentada; proteger los bienes de la compañía. Hablar con los demás utilizando un lenguaje claro y profesional; atender los teléfonos utilizando el protocolo adecuado. Cultivar y mantener relaciones laborales positivas con los demás; apoy ar al equipo para alcanzar los objetivos comunes; escuchar y responder de manera apropiada las inquietudes de los demás empleados. Mover, levantar, transportar, empujar, arrastrar y ubicar sin ayuda objetos que pesen 10 libras o menos. Ejecutar otros deberes de trabajo razonables solicitados por supervisors.
APTITUDES DESEABLES
Educación: Título de estudios secundarios o certificado equivalente de un programa de Desarrollo de Educación General
(General Educational Development, GED).
Experiencia laboral afín: Al menos 2 años de experiencia laboral afín.
Experiencia como supervisor: No se requiere experiencia como supervisor.
Licencia o certificación: Ninguna
En Marriott International, nos comprometemos a ofrecer igualdad de oportunidades, a hacer que todos se sientan bienvenidos y a facilitar el acceso a oportunidades laborales. Promovemos activamente un entorno en el que se valora y celebra la diversidad de orígenes de nuestros asociados. Nuestra gran fortaleza yace en la exquisita fusión de culturas, talentos y experiencias de nuestros asociados. Nos comprometemos a no discriminar por motivos de discapacidad, condición de veterano u otras características protegidas por la legislación vigente.
En Renaissance Hotels, creemos en ayudar a los huéspedes a disfrutar del ADN de las zonas que visitan. Los huéspedes vienen para descubrir lo inesperado, sumergirse en una nueva cultura o, simplemente, aprovechar al máximo una tarde libre. Ven los viajes de negocios como una aventura, porque así ven cualquier viaje. Mientras otros se conforman con lo habitual, nuestros huéspedes ven la oportunidad de llevarse a casa una gran historia. Igual que nosotros. Buscamos a exploradores espontáneos que se unan al equipo para acercar el alma del vecindario a nuestros huéspedes. Si te atrae la idea, te invitamos a descubrir las oportunidades de empleo de Renaissance Hotels. Al unirte a Renaissance Hotels, te unes a una cartera de marcas con Marriott International. Estarás donde puedes llevar a cabo tu mejor trabajo, comenzarás a cumplir tu propósito, formarás parte de un increíble equipo mundial y te convertirás en tu mejor versión.
