Director Corporate Quality NA

Die Stellenbeschreibungen können je nach deiner Sprachauswahl in mehreren Sprachen angezeigt werden. Was wir bieten: Bei Magna erwartet dich ein spannendes und dynamisches Arbeitsumfeld, in dem du dazu beitragen kannst, marktführende Automobiltechnologien zu entwickeln. Wir investieren in unser Personal und bieten ihm die Unterstützung und Ressourcen, die es benötigt, um erfolgreich zu sein. Als Mitglied unseres globalen Teams erwarten dich aufregende und vielfältige Aufgaben sowie ein breites Spektrum an Entwicklungsmöglichkeiten. Wir sind nämlich der Meinung, dass dein Karrierepfad genauso individuell sein sollte wie du selbst. Gruppenzusammenfassung: Wir bei Magna Powertrain möchten Mobilität transformieren und arbeiten mit großer Leidenschaft daran, Automobile intelligenter, sauberer, sicherer und leichter zu machen – und die Voraussetzung dafür schaffen wir durch erstklassige Antriebssysteme. Wir sind ein führender Zulieferer für die globale Automobilindustrie und verfügen über umfassende Kompetenz in den Bereichen Design, Entwicklung, Erprobung und Fertigung komplexer Antriebssysteme. Unser Name steht für Qualität, Umweltbewusstsein und Sicherheit. Innovationen treiben uns an, und wir treiben Innovationen an. Komm zu Magna Powertrain, um mit uns die Grenzen deiner Vorstellungskraft zu sprengen und die Zukunft der Mobilität zu gestalten. Verantwortlichkeiten: Mission of Position: The Director, Corporate Quality North America (NA) is responsible for establishing and implementing a corporate quality assurance system and team that promotes customer satisfaction and that positively impacts the company’s financial performance. Will lead the NA Corporate Quality Team, ensure compliance to related systems and work with internal Customers to ensure continuous improvement. Key Responsibilities: Promote a culture of Teamwork, Quality Improvement and of Cost reduction thru continuous improvement, partnering with the Regional PE, ME, PM, AQE, Warranty & SQD. Act as a change agent, constantly challenging the Status Quo, innovating to drive the Enterprise Approach of Building Quality in Station and Zero defect in everything we do. Develop and execute robust 5 Year Plan that will lead to External Quality results that dominate the Industry at internal Cost that is meeting Benchmark. Execute global common standard work to accomplish stretch KPI Improvement Goals. Lead all Regional Group related AQE/ Supplier Escalations / Warranty/ problem solving activities and responsible for disciplined APQP execution – Launch On Time with Quality! Assure a lessons learned and read across system that cycles through the lifetime of the program from DFMEA to Warranty to APQP of new programs Assure a warranty reduction plan to reduced YOY warranty and assures quick response and closure of issues Support troubled and escalated suppliers assuring systems and controls are in place and being followed Lead the regional AQE, SQD and Warranty teams to support the NA manufacturing sites. Follow Magna’s Code of Conduct and Ethics and related compliance policies Additional duties and responsibilities as assigned The above is intended to describe the general content of and the requirements for the performance of this position. It is not to be construed as an exhaustive statement of duties, responsibilities, or requirements. Requirements and Qualifications: Strong leader and Team player with effective written and verbal communication skills who acts as a change agent, challenging the status quo. Minimum ten (10) years’ work experience required in Manufacturing/Quality/Engineering environment. Ideal candidate will have significant regional and global Leadership experience in either Program Management or Quality Role. Business or Technical Bachelor’s degree required. High level of detailed knowledge of Engineering, Program Management & Quality System and associated OEM standards. Must be able to lead, teach and coach both, Head Quarters and Shop Floor environment. Demonstrated problem solving skills; i.e., 5 Why Analysis, 8 Discipline Approach, Shainin, Six Sigma etc. Solid understanding of assembly and machining processes, Proficient in data collection, analysis and presentation. Position will require both, domestic and international Travel. Magna Standards: Practice and maintain integrity while following Magna’s Charter and Constitution. Follow Magna’s Code of Conduct and Ethics and related compliance policies. Supports and adheres to policies, procedures, and operational guidelines related to established quality management system (IATF 16949). Drive the development of new technologies to improve quality, efficiency and reduce cost. Comply with safety policies and procedures to ensure duties of self are performed in a safe manner. Health & Safety responsibilities: Understand applicable Environmental, Health & Safety policies and procedures in the workplace. Report unsafe conditions immediately. Report injuries, accidents, illnesses, near misses, property damage immediately. Follow safety rules. Comply with requirements for the use or operation of machines or equipment. Comply with Personal Protective Equipment (PPE) requirements. Create a positive work environment by demonstrating and sharing functional/technical knowledge. Develop and maintain a responsive and cooperative working relationship with internal and external customers. Treat everyone with dignity, trust and respect. Complete additional duties and responsibilities as assigned. The above is intended to describe the general content of and the requirements for the performance of this position. It is not to be construed as an exhaustive statement of duties, responsibilities, or requirements. This job description reflects the core elements of a position. There may be additional requirements based on local laws and regulations which could be attached as an addendum. Work Environment: Office environment; 30% Travel required. While working in this environment, the employee will be exposed to machinery, moving equipment and material, moderate noise, airborne particles, fumes and various levels of temperature created by the manufacturing process. Bewusstsein. Einheit. Stärkung. Wir bei Magna sind davon überzeugt, dass eine vielfältige Belegschaft für unseren Erfolg entscheidend ist. Deshalb sind wir stolz darauf, ein Arbeitgeber der Chancengleichheit zu sein. Wir stellen auf der Grundlage von Erfahrung und Qualifikation sowie unter Berücksichtigung der jeweiligen beruflichen Anforderungen ein, unabhängig von insbesondere Hautfarbe, Abstammung, Religion, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Alter, Staatsbürgerschaft, Familienstand, Behinderung oder Geschlechtsidentität. Magna nimmt den Schutz deiner persönlichen Daten ernst. Wir raten dir davon ab, Bewerbungen per E-Mail zu senden, um die GDPR-Anforderungen und die des lokalen Datenschutzgesetzes zu erfüllen. Hinweis zur Verwendung von KI: Als Teil unseres Engagements für einen fairen, konsistenten und effizienten Recruiting-Prozess werden gegebenenfalls Tools mit künstlicher Intelligenz (KI) eingesetzt, um die erste Sichtung der Bewerbungen, die über unser Workday-System eingereicht werden, zu unterstützen. Diese Tools helfen dabei, Qualifikationen und Erfahrungen zu identifizieren, die zu den Anforderungen der Rolle passen. Bitte beachte, dass KI ausschließlich zur Unterstützung unserer Recruiter_innen genutzt wird. Die endgültigen Entscheidungen werden immer von der verantwortlichen Führungskraft und dem Hiring-Team getroffen. Wichtig: Es werden keine Bewerber_innendaten über diese KI-Tools extern geteilt. Alle Informationen bleiben sicher in unseren Systemen und werden gemäß unseren Datenschutz- und Datensicherheitsrichtlinien verarbeitet. Wenn du Fragen oder Bedenken zu diesem Prozess hast, wende dich gerne an unser Talent-Attraction-Team. Mitarbeiterkategorie: Unbefristet Magna-Gruppe: Magna Powertrain Wir haben eine Zukunft vor Augen, in der wir ohne Grenzen leben und uns frei bewegen können. Deshalb entwickeln wir Technologien, Systeme und Konzepte, die Fahrzeuge sicherer und sauberer machen – für unsere Gesellschaft, den Planeten und vor allem uns Menschen. Bei Magna trägst du zur Elektrifizierung der Mobilität bei und arbeitest an der Zukunft der autonomen Fahrassistenz und anderen bahnbrechenden Technologien. Lass uns gemeinsam die Zukunft der Mobilität gestalten. Erfahre mehr über uns: Nachhaltigkeit Innovation Interview-Tipps