What are the responsibilities and job description for the Commodity Manager, MRO & Capex position at MAGNA AUTOMOTIVE TECHNOLOGY AND SERVICE (SHANGHAI) CO., LTD.?
Job descriptions may display in multiple languages based on your language selection. Was wir bieten: Bei Magna erwartet dich ein spannendes und dynamisches Arbeitsumfeld, in dem du dazu beitragen kannst, marktführende Automobiltechnologien zu entwickeln. Wir investieren in unser Personal und bieten ihm die Unterstützung und Ressourcen, die es benötigt, um erfolgreich zu sein. Als Mitglied unseres globalen Teams erwarten dich aufregende und vielfältige Aufgaben sowie ein breites Spektrum an Entwicklungsmöglichkeiten. Wir sind nämlich der Meinung, dass dein Karrierepfad genauso individuell sein sollte wie du selbst. Gruppenzusammenfassung: Magna ist mehr als nur einer der weltweit größten Anbieter in der Automobilindustrie. Wir sind ein Unternehmen für Mobilitätstechnologie, das mit seinem globalen, engagierten Team wieder und wieder Innovationen auf den Markt bringt. Dank über 65 Jahren Erfahrung bringen uns unsere miteinander verbundenen Produkte in Kombination mit unserer umfassenden Fahrzeugexpertise in die einzigartige Lage, Mobilität in einer sich wandelnden Transportlandschaft weiter voranzubringen. Verantwortlichkeiten: Position Overview Commodity Manager, Capex and MRO in Magna International Purchasing Asia Team takes the major responsibility for identification and execution of synergy cost reductions across Magna’s Groups, as well as the establishment, implementation, and constant improvement of commodity and supplier strategy of Capex and MRO. Job Responsibility Synergy identification, promotion, implementation and realization Dive deep into the demand of the capex and MROs from different Groups of Magna, and identify opportunities for volume bundling, or specification standardization Effectively promote potential synergy projects, establish project teams and proactively organize cross-groups discussions and alignment Analyze synergy opportunities, set up cost saving targets and timelines, define implementation milestones and measures. Lead and conduct internal and external benchmarking, bundling bidding, negotiations, till finalization of contracts Drive the executions in Groups, and monitor the actualization of negotiation results and signed contract Report to regional and global team regularly the progress and results Commodity strategy formation and execution Conduct internal demand analysis cross Groups Conduct external supply market study, and current supply base study cross Groups Define category positioning, and supplier strategy Dive deep into cost drivers and define cost saving measures in strategy paper and constantly drive cost reductions actions Support global strategy development by providing Asia input Organize technical events (technology workshop, innovation days, etc) with suppliers and capture supplier-enabled innovation Establish and share supply market intelligence with Groups Project and operational tasks Support oversea plants to source Asia/China suppliers, launch RFQs, negotiate price, payment terms, contracts etc Other tasks assigned by the superior when needed Qualifications Knowledge and Education: Bachelor's degree or above Work Experience Minimum 10 years purchasing experiences in multi-national automotive companies Minimum 7 years experience managing capex and MRO commodities from strategy to execution Hands-on experiences in leading synergy cost reduction projects cross business units most preferred Managerial Experience: Team management experience is a bonus Skills and Competencies Self-motivated Proactive and persuasive communication Strong willingness to learn, and able to learn quick Systematic & structured thinking Good English skill in both speaking and writing.. Travel approximately 30% Bewusstsein. Einheit. Stärkung. Wir bei Magna sind davon überzeugt, dass eine vielfältige Belegschaft für unseren Erfolg entscheidend ist. Deshalb sind wir stolz darauf, ein Arbeitgeber der Chancengleichheit zu sein. Wir stellen auf der Grundlage von Erfahrung und Qualifikation sowie unter Berücksichtigung der jeweiligen beruflichen Anforderungen ein, unabhängig von insbesondere Hautfarbe, Abstammung, Religion, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Alter, Staatsbürgerschaft, Familienstand, Behinderung oder Geschlechtsidentität. Magna nimmt den Schutz deiner persönlichen Daten ernst. Wir raten dir davon ab, Bewerbungen per E-Mail zu senden, um die GDPR-Anforderungen und die des lokalen Datenschutzgesetzes zu erfüllen. Mitarbeiterkategorie: Unbefristet Magna-Gruppe: Magna Corporate Wir haben eine Zukunft vor Augen, in der wir ohne Grenzen leben und uns frei bewegen können. Deshalb entwickeln wir Technologien, Systeme und Konzepte, die Fahrzeuge sicherer und sauberer machen – für unsere Gesellschaft, den Planeten und vor allem uns Menschen. Bei Magna trägst du zur Elektrifizierung der Mobilität bei und arbeitest an der Zukunft der autonomen Fahrassistenz und anderen bahnbrechenden Technologien. Lass uns gemeinsam die Zukunft der Mobilität gestalten. Erfahre mehr über uns: Nachhaltigkeit Innovation Interview-Tipps