Medewerker Beleidsontwikkeling Bestaanszekerheid - DetaVia

Als Beleidsmedewerker Bestaanszekerheid zorg je ervoor dat beleid rond inkomensondersteuning en armoedebestrijding niet alleen op papier staat, maar ook werkbaar en mensgericht is in de praktijk. Je bent de schakel tussen beleid, uitvoering en inwoners, en draagt bij aan innovatieve oplossingen die echt iets veranderen.

Opdrachtgever: Gemeente Westland. 32 uur per week. Functieschaal 11. Start: z.s.m. Duur: 3.

Wat ga je doen

• Ontwikkelen en actualiseren van beleid op het gebied van inkomen, armoede en minimaregelingen
• Vertalen van landelijke wet- en regelgeving naar uitvoerbaar en effectief lokaal beleid
• Signaleren van maatschappelijke ontwikkelingen en deze omzetten in concrete beleidsvoorstellen
• Monitoren en evalueren van resultaten en beleidseffecten
• Adviseren van college, directie en management over vraagstukken rond bestaanszekerheid
• Opstellen van onderbouwde college- en raadsvoorstellen
• Implementeren van de Participatiewet inclusief beleidsregels en verordeningen
• Intensief samenwerken met collega's, uitvoerende teams en ketenpartners om draagvlak te creëren
  
  
  

Wat we van je vragen

• Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als beleidsadviseur in het sociaal domein
• Aantoonbare werkervaring met inkomen en minimaregelingen
• Ervaring in de afgelopen 5 jaar met beleidsmatig adviseren van wethouder, college en raad
• Uitstekende schrijfvaardigheid, bij voorkeur met ervaring in verordeningen en beleidsregels
• Vaardigheid in het navigeren in politiek-bestuurlijke omgevingen
• Sterk verbindend vermogen en vermogen om draagvlak te creëren
  
  
  

Wat wij bieden

• Een eerlijk salaris volgens de geldende cao
• Persoonlijke begeleiding door een vaste consultant
• Toegang tot de DetaVia Academy om te blijven groeien
• Opdrachten die passen bij jouw ambitie en situatie
  
  
  

#Jobster