What are the responsibilities and job description for the Technicien | technicienne administrative de chantier position at EBC Inc.?
Depuis
plus de 50 ans, l’équipe bâtiment donne vie à d’innombrables projets de
construction, se démarquant par la grande qualité de ses travaux, respectant
les plus hauts standards de l’industrie et visant l’obtention de certifications
environnementales. Les ingénieurs, architectes et autres spécialistes en
bâtiment œuvrent avec cœur et ardeur afin de respecter les échéanciers et
surpasser les attentes des clients, tout en améliorant le mieux-être des
communautés.
Édifices
à bureaux, centres hospitaliers et de recherche, établissements d’enseignement,
immeubles résidentiels, hôtels, centres commerciaux, usines, centres sportifs
et culturels, notre équipe excelle à ériger ces lieux en utilisant les outils à
la fine pointe de la technologie et place l’humain au cœur de ses
préoccupations en prônant une approche collaborative innovante.
Venez
bâtir l’avenir avec nous!
RESPONSABILITÉS
· Effectuer le suivi des coulées de bétonnage : réception des factures et des bons de livraisons dans le système de gestion intégré;
· Faire l’archivage et le classement des documents de chantier selon les procédures en place;
· Effectuer la gestion des commandes, livraisons et réceptions des marchandises;
· Faire des relances aux fournisseurs;
· Faire des relances aux intervenants pour le suivi des déficiences;
· Effectuer le suivi des besoins administratifs du chantier (papeterie, nettoyage, installation, etc.);
· Effectuer toutes autres tâches connexes en vue d’assurer le bon fonctionnement du chantier.
Requirements
EXIGENCES
· Expérience pertinente en chantier (atout);
· Maitrise de la Suite Office.
· Bilingue : français et anglais.
PROFIL
RECHERCHÉ
· Être structuré et avoir une bonne rapidité d’exécution;
· Capacité à respecter des échéanciers serrés;
· Être proactif et faire preuve d’initiative dans un contexte d’évolution rapide;
· Solide sens de l’organisation et de la gestion des priorités.
Benefits
- Salaire
compétitif;
- 4
semaines de vacances annuelles dès l’entrée en poste;
- Programme
complet d’assurances collectives modulaire dès l’entrée en poste;
- Accès
à un médecin virtuel instantanément (télémédecine) 24h/24;
- Programme
d’aide aux employés;
- REER
collectif avec cotisation de l’employeur dans un Régime de participation
différée aux bénéfices (RPDB);
- Programmes
de formation et de perfectionnement;
- Milieu
de travail convivial;
- Club
social et comité santé mieux-être actifs;
- Environnement
diversifié, innovant et stimulant;
- Firme
reconnue au palmarès des Sociétés les mieux gérées au Canada.
