Material Handler-LMV

Job descriptions may display in multiple languages based on your language selection. Was wir bieten: Bei Magna erwartet dich ein spannendes und dynamisches Arbeitsumfeld, in dem du dazu beitragen kannst, marktführende Automobiltechnologien zu entwickeln. Wir investieren in unser Personal und bieten ihm die Unterstützung und Ressourcen, die es benötigt, um erfolgreich zu sein. Als Mitglied unseres globalen Teams erwarten dich aufregende und vielfältige Aufgaben sowie ein breites Spektrum an Entwicklungsmöglichkeiten. Wir sind nämlich der Meinung, dass dein Karrierepfad genauso individuell sein sollte wie du selbst. Gruppenzusammenfassung: Cosma bietet eine umfangreiche Auswahl an Karosserie-, Fahrwerk- und Engineering-Lösungen für Kundschaft in aller Welt. Durch unser verlässliches Produkt-Engineering, unsere herausragenden Werkzeugkompetenzen und unser vielfältiges Prozess-Know-how bringen wir stetig leichte und innovative Produkte auf den Markt. Verantwortlichkeiten: Hiring for all shifts! A Shift Schedule is: Monday - Thursday 5:15 AM - 5:15 PM Overtime often required. B Shift Schedule is: Tuesday - Saturday 5:15 PM - 5:15 AM Overtime often required. C Shift Schedule is: Sunday/Monday 5:15 PM - 5:15 AM Friday/Saturday 5:15 AM - 5:15 PM Overtime often required. Hourly rate starting at $23.67. Shift differential for B and C Shift. Job Responsibilities: (This job description in no way implies that these are the only duties to be performed in this position. Employees will be required to follow any other job-related instructions or to perform other job duties requested by their manager.) 1. To organize and stock all material requirements for production operations utilizing First In/First Out. 2. Ensure compliance with SWI for delivery routes. 3. Construct boxes for parts. 4. Check all full, acceptable boxes for proper bar code labels. 5. Load Part to the next stock location and ensure the accuracy of inventory in CMS. 6. Count and label all unused parts and return to the stock area. 7. Inspect/Accept parts per work instruction/ process book/ procedures to ensure correct quantity, quality, and racking. 8. Recommend proposals for improving production, processes, systems productivity, and work environment. 9. Aware of Safety, Health & Environmental policies. 10. Maintain a clean and safe working environment. 11. Know and understand LMV Automotive Systems Quality Policy. 12. Follows and supports LMV Automotive Systems and Magna’s operating principles, including: a. Magna Employee Charter – Operating under its principles by treating all associates equally, fairly with dignity and respect. b. Open Door Policy – Solves issues with two-way, open, and friendly communication. c. 5S – Maintains and promotes good housekeeping by following the philosophy “Everything has a place. Everything in its place”. d. Safety First - Obey the plant’s safety rules and procedures by wearing PPE at all times and immediately addressing all safety concerns. Promotes an environment where zero injuries are the expected standard. e. Company quality and environmental policies f. Core values – Treat all employees equally, fairly, with dignity and respect without favoritism in accordance with company values. 13. Performs other duties as assigned Supervisory Responsibilities: N/A Qualifications: (These qualifications represent the minimum requirements of the position. Employees will be required to possess the ability and aptitudes to perform the duties proficiently.) Education and/or Experience: • High school diploma or GED Knowledge, Skills, and Abilities: • Ability to work well with others and build positive relationships • Ability to meet production requirements • Ability to comprehend written instructions. Physical Demands: • Continuous walking or standing • Lift 50 lbs • Repetitive motion Environmental Conditions: • Normal factory environment Bewusstsein. Einheit. Stärkung. Wir bei Magna sind davon überzeugt, dass eine vielfältige Belegschaft für unseren Erfolg entscheidend ist. Deshalb sind wir stolz darauf, ein Arbeitgeber der Chancengleichheit zu sein. Wir stellen auf der Grundlage von Erfahrung und Qualifikation sowie unter Berücksichtigung der jeweiligen beruflichen Anforderungen ein, unabhängig von insbesondere Hautfarbe, Abstammung, Religion, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Alter, Staatsbürgerschaft, Familienstand, Behinderung oder Geschlechtsidentität. Magna nimmt den Schutz deiner persönlichen Daten ernst. Wir raten dir davon ab, Bewerbungen per E-Mail zu senden, um die GDPR-Anforderungen und die des lokalen Datenschutzgesetzes zu erfüllen. Mitarbeiterkategorie: Unbefristet Magna-Gruppe: Cosma International Wir haben eine Zukunft vor Augen, in der wir ohne Grenzen leben und uns frei bewegen können. Deshalb entwickeln wir Technologien, Systeme und Konzepte, die Fahrzeuge sicherer und sauberer machen – für unsere Gesellschaft, den Planeten und vor allem uns Menschen. Bei Magna trägst du zur Elektrifizierung der Mobilität bei und arbeitest an der Zukunft der autonomen Fahrassistenz und anderen bahnbrechenden Technologien. Lass uns gemeinsam die Zukunft der Mobilität gestalten. Erfahre mehr über uns: Nachhaltigkeit Innovation Interview-Tipps

Salary : $24