Purchasing Buyer

Die Stellenbeschreibungen können je nach deiner Sprachauswahl in mehreren Sprachen angezeigt werden. Was wir bieten: Bei Magna erwartet dich ein spannendes und dynamisches Arbeitsumfeld, in dem du dazu beitragen kannst, marktführende Automobiltechnologien zu entwickeln. Wir investieren in unser Personal und bieten ihm die Unterstützung und Ressourcen, die es benötigt, um erfolgreich zu sein. Als Mitglied unseres globalen Teams erwarten dich aufregende und vielfältige Aufgaben sowie ein breites Spektrum an Entwicklungsmöglichkeiten. Wir sind nämlich der Meinung, dass dein Karrierepfad genauso individuell sein sollte wie du selbst. Gruppenzusammenfassung: Das Produktportfolio von Magna Exteriors umfasst Zugangssysteme wie Heckklappen, Außenzierelemente, modulare Systeme, Front-End-Module einschließlich Stoßfängern, aktive aerodynamische Systeme und andere Leichtbaukomponenten für Pkw, Nutzfahrzeuge und andere Industriemärkte. Als weltweit anerkannter und innovativer Experte für vielfältige Fahrzeug-Außenausstattungen bietet Magna einen Komplettservice von der Werkstoffentwicklung und Planung bis hin zur Fertigung und Montage, um Automobilhersteller weltweit bei der Entwicklung eleganter, moderner Fahrzeuge zu unterstützen. Verantwortlichkeiten: General Job Duties: To exhibit an objective, fair and professional attitude that exemplifies the principles outlined in The Magna Employee’s Charter to maintain a positive and productive workplace. To exhibit teamwork skills and actively participate in team activities in a positive working environment. To demonstrate problem solving skills in a work environment that is striving for continuous improvement. To follow Decostar policies and display conduct expected of Decostar employees as described in the employee handbook. To follow safety rules of Decostar and work in a manner that is conducive to maintaining a safe and healthful workplace. To meet and maintain all customer quality standards as well as the standards of Decostar. To perform daily cross-functional job assignments as required and per the department’s established procedures and work instructions. Specific Job Duties: Responsible to the Purchasing Manager for the procurement of supplies and/or equipment for all departments; and performing other related duties as assigned. Receive and interview vendor representatives to keep abreast of developments, negotiate prices, service, quality or other matters. In conjunction with the Purchasing Manager, develop and investigate new sources of supply, make recommendations as to their approval. Maintain effective liaison with all departments to present alternatives offered by suppliers, modification of design, standardization of parts or material, or other matters of mutual concern. Creates, maintains updated product/vendor information. Ability to work with ERP system effectively. Assists departments in defining purchasing needs and resolving associated problems. Prepares and presents reports. Perform other duties as directed. Skills and Experience Required: Must have the ability to create, manipulate, and maintain Microsoft Office Applications (mainly Excel and Word) Demonstrated verbal and written communication abilities Excellent interpersonal skills Fluency in English mandatory Willingness and ability to travel as required to accomplish the job. Education: An A.S. Degree or some college is preferred but high school GED or diploma along with diversified procurement and negotiation experience will be accepted in lieu of the degree. Physical Requirements: This position requires a person to have the ability to perform work while standing or walking a minimum of eight (8) hours, this does include walking up and down stairs frequently. The ability to lift up to15 pounds on a frequent basis and up to 40 pounds on an occasional basis is required. Work below the knees and above the shoulders will be required. Be able to work near alcohols, solvent, paints, or plastic sanding dust. Be able to wear a respirator when needed. Good vision at a close distance and the ability to distinguish color is required with or without the use of corrective lenses. This position requires the ability to hear alarms with or without the use of hearing aids. Training Requirements: You will receive training to perform your job on an on-going basis concurrent with Decostar business operations. Training areas will include safety, quality, continuous improvement and other job specific training that is determined to be an essential part of your job and Decostar business operations. Bewusstsein. Einheit. Stärkung. Wir bei Magna sind davon überzeugt, dass eine vielfältige Belegschaft für unseren Erfolg entscheidend ist. Deshalb sind wir stolz darauf, ein Arbeitgeber der Chancengleichheit zu sein. Wir stellen auf der Grundlage von Erfahrung und Qualifikation sowie unter Berücksichtigung der jeweiligen beruflichen Anforderungen ein, unabhängig von insbesondere Hautfarbe, Abstammung, Religion, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Alter, Staatsbürgerschaft, Familienstand, Behinderung oder Geschlechtsidentität. Magna nimmt den Schutz deiner persönlichen Daten ernst. Wir raten dir davon ab, Bewerbungen per E-Mail zu senden, um die GDPR-Anforderungen und die des lokalen Datenschutzgesetzes zu erfüllen. Offenlegung zur KI-gestützten Vorauswahl Im Rahmen unseres Engagements für einen fairen, einheitlichen und effizienten Einstellungsprozess können wir Werkzeuge der künstlichen Intelligenz (KI) einsetzen, um bei der ersten Prüfung von Bewerbungen zu unterstützen, die über unser Workday-System eingereicht werden. Diese Werkzeuge helfen dabei, Qualifikationen und Erfahrungen zu identifizieren, die den Anforderungen der Stelle entsprechen. Bitte beachte, dass KI ausschließlich zur Unterstützung unserer Recruiter eingesetzt wird. Die endgültigen Entscheidungen werden immer vom Hiring Manager und dem Einstellungsteam getroffen. Wichtig: Keine Bewerberdaten werden über diese KI-Werkzeuge extern weitergegeben. Alle Informationen verbleiben sicher in unseren Systemen und werden gemäß unseren Datenschutzrichtlinien behandelt. Unter den Bedingungen des anwendbaren Rechts hast du möglicherweise das Recht, eine Erklärung darüber anzufordern, wie KI zur Unterstützung der Entscheidungsfindung eingesetzt wird. Wenn du Fragen oder Bedenken zu diesem Prozess hast, wende dich gerne an unser Talent Attraction Team. Mitarbeiterkategorie: Unbefristet Magna-Gruppe: Magna Exteriors Wir haben eine Zukunft vor Augen, in der wir ohne Grenzen leben und uns frei bewegen können. Deshalb entwickeln wir Technologien, Systeme und Konzepte, die Fahrzeuge sicherer und sauberer machen – für unsere Gesellschaft, den Planeten und vor allem uns Menschen. Bei Magna trägst du zur Elektrifizierung der Mobilität bei und arbeitest an der Zukunft der autonomen Fahrassistenz und anderen bahnbrechenden Technologien. Lass uns gemeinsam die Zukunft der Mobilität gestalten. Erfahre mehr über uns: Nachhaltigkeit Innovation Interview-Tipps