Section Manager

Stellenbeschreibung Beweg‘ etwas bei Mondelēz International – bist du bereit? Gestalte mit uns die Zukunft des Snacking. Mach‘s mit Stolz. Diese Rolle hilft bei der Sicherung nachhaltiger Kontinuität hinsichtlich der technischen Beherrschung und Anlagenleitung in der Fertigung durch die Leitung einer wichtigen Linie des Unternehmens (technisch, systemseitig oder organisatorisch) mit dem Ziel, Ergebnisse zu liefern, die durch die zwingenden geschäftlichen Notwendigkeiten des Standorts vorgegeben sind. Du stellst sicher, dass zentrale Geschäftsergebnisse erzielt und Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter entwickelt werden, um die technische Beherrschung der Fertigungslinie mit nachhaltiger Kontinuität zu gewährleisten. Mit einem systematischen Ansatz setzt du strategisches Denken ein, um die Nachhaltigkeit von Ergebnissen langfristig zu sichern. Dein Beitrag dazu? In deiner wahrscheinlich ersten Führungsrolle wirst du sicherstellen, dass die Ziele von Mondelēz International in Bezug auf Sicherheit, Qualität, Kosten, Lieferung, Nachhaltigkeit und Arbeitsklima an den Linien, für die du verantwortlich bist, erreicht werden, indem du die Bereichsziele auf Ziele pro Linie und Einheit herunterbrichst und dafür sorgst, dass die Mitarbeiter ihre individuellen Leistungsziele vor dem Hintergrund der Gesamtziele verstehen. In dieser Rolle entwickelst du zudem Budgets und wirst für Kostenkontrollmanagement, Governance und Compliance, die Ausschaltung von Verlusten und die Personalplanung einschließlich Rekrutierung, Bindung, Entwicklung, Nachfolgeplanung und Identifizierung von Teammitgliedern mit hohem Potenzial verantwortlich sein. Ohne dich wären wir nicht in der Lage, unseren Kunden hochwertige Snacks zu liefern. Was musst du mitbringen? den Wunsch, etwas für deine Zukunft zu tun und deine Karriere zu beschleunigen. An Erfahrung und Wissen bringst du mit: Systeme zur autonomen Instandhaltung (AM) Schritt 4 und Systeme zur kontinuierlichen Instandhaltung (PM) Schritt 3 eigenständige Anlageninstandhaltung unter grundlegenden Bedingungen, darunter Ausführung von AM- & PM-Standards (Störungsbeseitigung, geplante Instandhaltung) an Spezialausrüstungen Total Productive Maintenance und Six Sigma einschließlich der Qualifikation der AM-Schritte 5–6 und PM-Schritt 3 Führung von Fertigungslinienteams Taktvoller Umgang mit menschlich herausfordernden Situationen Einflussnahme auf Menschen in einem gewerkschaftlichen Umfeld effektive mündliche und schriftliche Kommunikation und einen guten Blick fürs Detail More about this role Education: Minimum Bachelor’s Degree required, preferably in engineering or business related. Job requirements: Minimum three (3) years of demonstrated leadership experience in a high - performance manufacturing, warehousing, and/or distribution work environment in food, pharmaceutical and/or automotive industry. SAP experience and proficiency in MS Excel LEAN Six Sigma certification an asset. Work schedule Flexible to support the core teams and direct reports in a 24/7 manufacturing facility. Salary and Benefits: The expected base salary range for this position is $84 500 to $105 650 CAD depending on several factors such as experience, skills, education, and budget. In addition to base salary, this position is eligible to participate in a highly competitive bonus program with a target of 8% with the possibility for overachievement based on performance and company results. Mondelez also offers several generous employee benefits (some subsidized or fully paid for by the company), including health insurance, wellness and family support programs, life and disability insurance, retirement savings plans, paid leave programs, education related programs, and enhanced vacation and holiday entitlements. AI may be used as part of the recruitment process and in accordance with local laws. This posting is for a current vacancy. Steht Umzugsbeihilfe zur Verfügung? Es wird keine Umzugsunterstützung angeboten Geschäftsbereich Zusammenfassung Mit zahlreichen Marken, die zu den Favoriten der Verbraucher gehören, darunter Cadbury, OREO, Christie und Maynards, sind wir eines der größten Snack-Unternehmen in Kanada. Viele unserer ikonischen Marken belegen in ihren Kategorien den ersten, zweiten oder dritten Platz, und unsere Hersteller und Konditoren haben die beneidenswerte Mission, Schokolade, Kekse, Cracker und Süßigkeiten in unseren ikonischen Fabriken und Standorten in ganz Ontario zu kreieren und herzustellen. Als Unternehmen mit vielen ehrgeizigen Wachstumszielen haben wir allein in den letzten Jahren nahezu 250 Millionen Dollar in unsere Werke in Ontario investiert. Wir führen Marketingkampagnen durch, die innovative Produkte wie Cadbury Dark Milk Tafeln und OREO Birthday Cake und Peppermint Bark Kekse promoten.Unsere Gemeinde von mehr als 2.683 Mitarbeitern ist in ganz Kanada vertreten und unser Hauptsitz liegt in Toronto. Leidenschaft und Einsatzbereitschaft kennzeichnen unser Unternehmen. Wir regen alle unsere Mitarbeiter dazu an, bei der Arbeit sie selbst zu sein, ihre Meinung zu sagen und die Diversität bei allen Tätigkeitsbereichen zu fördern. Darüber hinaus pflegen wir ein flexibles Arbeitsklima und legen großen Wert auf Vertrauen und Empathie, um ein echtes Zugehörigkeitsgefühl zu erreichen. Mondelez begrüßt und unterstützt die Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen. Für Bewerber/innen mit Behinderungen, die an allen Aspekten des Auswahlverfahrens teilnehmen, sind auf Anfrage Vorkehrungen möglich. Bitte beachten Sie, dass der Begriff "Vorkehrungen" in dieser Stellenausschreibung Änderungen bedeutet, die vorgenommen werden, um den Bedürfnissen von Menschen mit Behinderungen gerecht zu werden. Stellentyp Regulär Manufacturing core Manufacturing Bei Mondelēz International sehen wir es als unsere Aufgabe, Menschen mit dem richtigen Snack zum richtigen Zeitpunkt und auf die richtige Art und Weise hergestellt zu versorgen. Das bedeutet, eine breite Palette an köstlichen, qualitativ hochwertigen Snacks zu liefern, die die wichtigen Momente des Lebens bereichern, hergestellt mit nachhaltigen Zutaten und Verpackungen, bei denen sich die Verbraucher gut fühlen können. Wir haben ein reichhaltiges Portfolio mit starken Marken – sowohl global als auch lokal. Darunter befinden sich viele bekannte Marken wie Oreo, belVita und LU im Segment Kekse; Cadbury Dairy Milk, Milka und Toblerone im Segment Schokolade; Sour Patch Kids Candy und Trident Kaugummi. Wir sind stolz, weltweit bei Keksen, Schokolade und Süßwaren auf Platz 1 zu sein sowie auf Platz 2 bei Gummi- und Geleeartikeln. Unsere 80.000 exzellenten Fachkräfte und Macher sind in Betriebe in mehr als 80 Länder verteilt und verkaufen unsere Produkte in über 150 Ländern auf der ganzen Welt. Sie wollen wachsen und nur mit ihnen können wir unsere Ziele und Werte leben. Wir sind eine diverse Gemeinschaft, die etwas bewegen kann; und das schnell. Werde Teil unserer Gemeinschaft und Mach’s zu deinem Moment!

Salary : $84