Job Posting for General Manager (all gender) at Hays
Zum Arbeitgeber:
Mit 28 Standorten ist mein Mandant der führende Entwickler für innovative Gastronomiekonzepte. Von Produktion bis Health-Care - Kunden aus verschiedenen Branchen sind dabei. Willst Du auch ein Teil des Erfolges werden? Dann lass uns gerne gleich heute sprechen.
Aufgaben:
Du führst eigenverantwortlich den operativen Betrieb des Standorts im südöstlichen Speckgürtel Berlins
Du trägst die Verantwortung für das Budget und die Gewinn- und Verlustrechnung (P&L).
Du bist die Hauptansprechperson für unsere Kunden und Geschäftspartner in allen Belangen des Standorts und zeichnest dich durch eine hohe agile Problemlösungskompetenz aus
Du entwickelst unsere Gastronomiekonzepte (Foodprogram) und Strategien weiter
Du stellst die Umsetzung der Unternehmensvorgaben und sonstigen Vorschriften am Standort sicher
Profil:
Abgeschlossene Ausbildung und einschlägige Erfahrung in der Hotellerie oder Gastronomie
Führungserfahrung mit P&L-Verantwortung in vergleichbarer Komplexität
Erweiterte Kenntnisse in der betriebswirtschaftlichen Steuerung
Sehr gute Umgangsformen gegenüber Geschäftspartnern, Gästen und Mitarbeitenden
Kreativität sowie aktive und passive Begeisterungsfähigkeit
Sehr gute Deutschkenntnisse und fortgeschrittene Englischkenntnisse
Gute PC-Kenntnisse und Organisationsgeschick, um auch in herausfordernden Momenten den Überblick zu behalten
Agilität, ausgeprägte Problemlösungskompetenz und Flexibilität
Benefits:
Unbefristeter Arbeitsvertrag
Planbare Arbeitszeiten und individuell gestaltbare Arbeitszeitmodelle.
Kostenlose Verpflegung
30 Tage Urlaub
subventionierte Mitgliedschaft im Urban Sports Club sowie Mitarbeiterempfehlungsprogramm
Ein familiäres Team, viel Abwechslung und ein ganz neues Arbeitsplatzequipment.
Eine sehr gute Arbeitsplatzausstattung mit allem, was man benötigt
Je nach Qualifikation und mitgebrachter Erfahrung liegt das Bruttojahresgehalt bei bis zu 90.000 Euro.
If your compensation planning software is too rigid to deploy winning incentive strategies, it’s time to find an adaptable solution.
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