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Referentin/Referent (m/w/d) Diversity

POSTED ON 4/24/2025 AVAILABLE BEFORE 5/6/2025

Die BGW ist die gesetzliche Unfallversicherung für Menschen, die im Bereich Gesundheit und Wohlfahrtspflege arbeiten. Als Arbeitgeberin bieten wir 1000 UNDEIN GRUND, Teil von uns zu werden – zum Beispiel in Hamburg als


Referentin/Referent (m/w/d) Diversity


Beschäftigungsort: Hamburg

Bewerbungsschluss: 06.05.2025

Entgeltgruppe 13 BG-AT


Und Dein Grund?


Diversity-Management für eine vielfaltsorientierte Unternehmenskultur entwickeln und gestalten – das ist dein Ziel? Bringe dein Talent ein: Du konzipierst und setzt Maßnahmen zur Förderung von Vielfalt um. Ein wichtiger Beitrag für die BGW und eine nachhaltige Arbeitswelt.


Deine Aufgaben


  • Ein Diversity-Management zur Förderung einer vielfaltsorientierten Unternehmenskultur in der BGW konzipieren, umsetzen und weiterentwickeln
  • Handlungsfelder für die BGW in Bezug auf Diversity identifizieren (z. B. durch die Analyse von Organisationsdaten, durch die Bewertung aktueller Diversity-Aktivitäten und -Themen)
  • Ein Konzept zum Diversity-Management erarbeiten und kontinuierlich weiterentwickeln
  • Maßnahmen und Ziele für das Diversity-Management ableiten und abstimmen sowie die Maßnahmenplanung vornehmen
  • Maßnahmen zur Sensibilisierung und Bewusstseinsbildung der Belegschaft konzipieren, planen, abstimmen und umsetzen (z. B. Diversity-Trainings, Workshops, Veranstaltungen, Impulsvorträge, interne Informationskampagnen/-materialien)
  • Kommunikationsmaßnahmen zur Information in Bezug auf Diversity-Aktivitäten der BGW konzipieren, planen und abstimmen (z. B. Best Practice – Charta der Vielfalt)
  • Den Kulturprozess der BGW zum Diversity-Management unterstützen
  • Maßnahmencontrolling durchführen und Ziele überwachen
  • Wirksamkeit von Maßnahmen überprüfen
  • Maßnahmenberichte erstellen und zu Diversity-Maßnahmen in den BGW-Gremien berichten
  • Führungskräfte zu Diversity-Themen beraten
  • Diversity-Netzwerke aufbauen und pflegen
  • In Arbeitsgruppen und Arbeitskreisen fachlich inhaltlich mitarbeiten, ggf. Leitung übernehmen


Dein Profil:


  • abgeschlossene wissenschaftliche Hochschulbildung im Bereich Sozial- und Gesellschaftswissenschaften, Fachrichtung Psychologie, Pädagogik, Soziologie oder im Bereich Wirtschaftswissenschaften Fachrichtung Human Ressource Management
  • Du hast ausgeprägte Fachkenntnisse Diversität / Diversity Management, erworben durch die erfolgreiche Entwicklung und Einführung eines Diversity-Management-Konzepts
  • Du verfügst über Methodenkenntnisse Erwachsenenbildung
  • Du hast Anwendungskenntnisse in MS-Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook)
  • Du überzeugst durch offene, wirkungsvolle und zeitgemäße Kommunikation.
  • Du arbeitest wertschätzend und vertrauensvoll mit anderen gemeinsam am Erfolg.
  • Du triffst überlegt ergebnisorientierte Entscheidungen und stehst dazu.
  • Du stellst unsere Kundinnen/ Kunden in den Mittelpunkt deines beruflichen Handelns.
  • Du bist in der Lage, komplexe Sachverhalte zu durchdringen und Reflexionsprozesse für deine Entwicklung zu nutzen.
  • Du bist motiviert, die Aufgabe als Referentin/Referent (m/w/d) Diversity erfolgreich auszuführen.
  • Du setzt Ressourcen gesundheitsfördernd und effizient ein.
  • Du denkst und handelst im Interesse der BGW.


Was ist „Sonst noch wichtig“


  • Die BGW fördert Vielfalt.
  • Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
  • Die Stelle ist teilzeitgeeignet. In Vollzeit beträgt die Arbeitszeit grundsätzlich 39 Stunden pro Woche.
  • Die Vorstellungsgespräche sollen am 16.05.2025 und am 22.05.2025 stattfinden.
  • Entgeltgruppe 13 BG-AT, abhängig von der individuellen berücksichtigungsfähigen Berufserfahrung zwischen 65.000 € (Stufe 1) und 97.500 € (Stufe 7) p.a.


Kontakt für Vorabinformationen:


Herr Lütjens, Tel. 49 40 20207-2250


Bewirb dich per E-Mail an bew122-2025@bgw-online.de

oder per Post:

BGW Hauptverwaltung

Personal | Frau Nessler

Pappelallee 33/35/37

22089 Hamburg


Gehaltsrechner BG-AT 2024


Dir wurde die Stelle von einer oder einem Mitarbeitenden der BGW empfohlen? Dann schicke diese Empfehlungskarte bitte ausgefüllt innerhalb der Ausschreibungsfrist an das folgende Postfach: bringafriend@bgw-online.de

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