Zorgkundige of verzorgende zorgcentrale Z-plus

Als zorgkundige/verzorgende in onze zorgcentrale bied je zorg aan huis, maar vanop afstand. Dankzij technologie geïnstalleerd bij onze patiënten thuis kan jij, in nauwe samenwerking met je collega's:

• Vanuit personenalarmering de oproep correct interpreteren en analyseren, en indien nodig de correcte hulpverlening uitsturen

De hoofdmoot van jouw opdracht bestaat uit het behandelen van alle (personen)alarmen die binnenkomen via de zorgcentrale:

• Analyse van de data en het gepaste niveau van hulpverlening kiezen
• Correct escaleren van een (personen)alarm en de nodige betrokkenen informeren (eindgebruiker, mantelzorger, medisch professionele actoren, technisch professionele actoren)
• Gepaste acties ondernemen bij dienstverlening in het kader van zorg op afstand (vb: medicatiebegeleiding, goedendagservice, …)
• Correcte registratie van alle acties in het logboek
• Actueel houden van de klantenfiche

Je komt terecht in een dynamisch team met reële ontplooiingskansen en ruimte voor initiatief, binnen een snel groeiende organisatie.

• Je bent in het bezit van het vereiste diploma of getuigschrift om als verzorgende/zorgkundige tewerkgesteld te worden.
• Je kan vlot overweg met het MS Office pakket en vindt administratief werk fijn om te doen.
• Het is een pluspunt indien je specifieke vakkennis hebt over: chronische aandoeningen (diabetes, hart- en vaatziekten, COPD, dementie, ...).
• Je hebt geen 9 to 5 ingesteldheid. Vroeg-, laat- en weekendwerk schrikken jou niet af.
• Je kan je perfect uitdrukken in het Nederlands en spreekt vlot Frans (een goede kennis Frans is een vereiste voor deze job).
• Je bent iemand die stressbestendig is en je beschikt over een gezonde dosis assertiviteit.

• Een voltijds contract van onbepaalde duur (40 uur/week).
• Flexibel uurrooster tussen 6u30 en 22u30.
• Indiensttreding voorzien zo snel mogelijk.
• Plaats van tewerkstelling: hoofdzetel te Gent (Tramstraat 61 - 9052 Zwijnaarde) = vlot bereikbaar met de wagen, de fiets en het openbaar vervoer.
• Je krijgt een aantrekkelijk loon met bijkomende toeslagen, we volgen het IFIC14B barema. Het minimum startsalaris aan nul jaar anciënniteit bedraagt €3.003,64 (bruto maandsalaris voor een voltijdse tewerkstelling, aangepast aan de huidige index in het PC. 330).
• Mogelijkheden rond overname van relevante anciënniteit zullen bekeken worden.
• Je woon-werk verkeer met de trein wordt volledig vergoed door de werkgever. Voor andere vervoersmiddelen wordt een tussenkomst voorzien, net als voor parkeeronkosten.
• Je ontvangt maaltijdcheques per gewerkte dag (€6).
• Je hebt recht op een eindejaarspremie en vakantiegeld.
• Mogelijkheid om in te tekenen op een voordelige hospitalisatieverzekering bij AXA voor jou en je gezin.